Émeutes à "iPhone City" : Foxconn s'excuse et offre des primes pour un retour au travail

25 novembre 2022 à 12h45
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Foxconn

Après les émeutes qui ont secoué l'immense usine de Zhengzhou, l'entreprise Foxconn, propriétaire du site, a présenté ses excuses. Mais à date, plus de 20 000 employés ont déjà quitté l'usine.

Foxconn tente le tout pour le tout. La firme taïwanaise, qui possède la plus grosse usine d'assemblage d'iPhone au monde, est plongée dans la crise après que de violentes manifestations ont éclaté cette semaine. Le site, basé dans la province du Henan, en Chine, fait face à la grogne de ses employés, qui se plaignent de difficiles conditions de travail et de retards dans le paiement des salaires. Pour éteindre l'incendie, Foxconn s'est excusée, en promettant de nouvelles primes. Mais avec des milliers de départs, l'usine mettra du temps à retrouver son rythme de croisière.

Foxconn reconnaît une erreur technique dans le versement des primes

C'est une fin d'année particulièrement houleuse pour Foxconn, qui a reconnu jeudi une erreur de saisie dans son système informatique lors de l'embauche de nouveaux employés. « Nous nous excusons pour cette erreur et garantissons que le salaire réel est bien le même que celui convenu », a expliqué l'équipe de communication du site.

À la base, une prime de 3 000 yuans (soit environ 400 euros) devait être versée à tout employé travaillant plus de 30 jours. Une seconde, d'un montant identique, devait être délivrée après 60 jours de travail. Sauf que le versement de ces primes a pris du retard, et que Foxconn ne fait que repousser l'échéance, ce qui intensifie la colère des salariés.

Ces promesses non tenues s'ajoutent à des conditions de travail ô combien difficiles pour les 200 000 employés du site. Beaucoup sont confinés sur place depuis plusieurs semaines, vivant dans des dortoirs à la demande de Foxconn, dans le cadre de la lutte contre l'épidémie de Covid-19.

De nouvelles primes pour les salariés qui décident de rentrer dans le rang

Des affrontements ont eu lieu entre des salariés de l'usine et des représentants de la sécurité, notamment mercredi. Des vitres, des caméras, des cabines de test Covid ont été détruites ou endommagées, avec des scènes d'une rare violence en Chine, qui témoignent de la tension ressentie par les travailleurs.

L'usine de Foxconn a d'ailleurs vu plus de 20 000 employés quitter les lieux, au 25 novembre. Cela représente peu ou prou 10 % des effectifs du site. Si le sous-traitant d'Apple prévoit une reprise complète de la production pour la fin du mois de novembre, celle-ci devrait chuter de 30 % pour le mois en cours. Sur place, d'autres affirment qu'une pleine reprise de la production avant la fin du mois est purement utopique. Apple, de son côté, a prévenu s'attendre à une baisse des expéditions de sa gamme d'iPhone 14 pour la fin de l'année.

Pour tenter d'apaiser la situation et les esprits, Foxconn promet une prime de 8 000 yuans (environ 1 000 euros) supplémentaires aux salariés qui décident d'évacuer l'usine pour retourner dans leur dortoir, que certains fuient par peur d'y retrouver des collègues touchés par le Covid.

Source : Reuters

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phoenix2
C’est malheureux de voir ces esclavagistes des temps modernes se goinfrer sur le dos de leur employés mal payé, alors que eux gagnent des milliards, les salauds, et on appelle ça des « hommes d’affaires »
Subtil1
Tant pis pour Foxconn, ça leur apprendra à gérer leur employé comme des chiens !!
gemini7
Je suis triste pour ces employés, ils sont traités comme de la me…, et sont payés au lance-pierre, pour un job qui doit être réalisé très vite. Je ne sais pas comment ils font pour tenir le coup (ceux qui restent), j’ai personnellement quitté un job après un jour, car j’étais incapable de suivre la vitesse de la machine.
sylvebarbe78
Et tout ça pour faire plaisir à qui ? APPLE principalement et ses actionnaires et dans une moindre mesure Foxcom qui ne fait qu’exécuter les commandes et les directives du premier…
TheWitcher
Qui croit à l’erreur de saisie informatique…<br /> Ils ont juste essayé de ne pas verser la prime, comme en général personne ne se rebelle dans ce camp de travail, d’habitude ça passait, voire la prime était détournée par les supérieurs ni vu ni connu…
paulposition
Cette situation, hélas, n’est pas nouvelle : j’ai retrouvé le reportage sur Foxconn qui était passé sur France 2 ( Envoyé Spécial ) en 2012<br />
AtomosF
Pour la gestion du COVID et le confinement de l’usine, c’est le gouvernement Chinois qui est fautif pas l’employeur.<br /> Cette politique du « Zéro Covid » est complètement insensé, ils refusent toujours de l’admettre, c’est fou.
phoenix2
Tant qu’il n’y a pas d’instance pour contrôler ces agissements, les entreprises joueront au chat et la souris, quand une personne ou une petite partie se rebelle, ils sont mis de coté, harcèlements morale voir physique, après c’est les tribunaux, ou l’individu peut perdre des sommes énormes sans pour autant gagner , et ça ils le savent ces picsous, des fois ou la plupart du temps meme le syndicat si il existe se lie de mèche avec les patrons voir meme font de l’espionnage pour eux, c’est triste mais c’est comme ça.
KlingonBrain
Si on veut mettre fin à cela, il faut relocaliser la production.<br /> Et aussi et surtout, mettre fin à l’illusion du travail pas cher et comprendre qu’il faut accepter de payer le vrai prix du travail.<br /> Mais on pourra compenser en produisant des biens plus durables, plus évolutifs, plus réparables.<br /> Mais aussi, des usines plus automatisées, seul vrai moyen de faire baisser les couts.<br /> En faisant cela, on résoudra aussi beaucoup de problèmes de société ici en occident.<br /> Car sur le plan économique, le travail « pas cher », ça n’existe pas, en réalité, notre pays s’appauvrit. Lentement, mais surement.
Alan1
Dégouté d’Apple quand je lis ce type d’article je regrette d’avoir acheté un iphone. Si apple ne se décide pas a changer ce système ce sera mon dernier produit Apple. Apres tout ce sont nous les clients qui en n’achetant pas des iphone a 1600€ qui reviennent a 600€ a apple en prix de fabrication avons le poids d’infléchir cette politique esclavagiste
lefranstalige
Si on produit là-bas, c’est parce qu’entre deux mêmes produits de prix différents, la grande majorité des consommateurs iront vers le moins cher, même si le plus cher a été fait dans de meilleures conditions de travail.<br /> Il y a beaucoup de gens scandalisés. Mais beaucoup d’entre eux sont les mêmes qui achètent un très grand nombre d’autres choses faites dans de mauvaises conditions.<br /> Petit test, à faire à vous-même (la réponse ici n’est pas intéressante): achetez-vous un poulet fermier élevé dans de bonnes conditions ou achetez-vous vos brochettes ou votre poulet au supermarché? même chose pour les oeufs? les vêtements (bon, pas chez le fermier, vous avez compris), etc<br /> Faut pas critiquer Apple car ce sont les consommateurs, nous tous (à de très rares exceptions) qui imposons ça.<br /> Faut pas être hypocrites. Si les gens étaient plus prêts à payer 3x le prix pour des conditions plus saines, il y aurait un marché pour.<br /> Faut pas croire que les ouvriers chez Samsung ou chez AMD ont des salles de méditations et des massages sur le temps de midi…
Necron
Ce n’est pas complétement faux, sauf pour le cas des smartphone haut de gamme comme Apple justement.<br /> Que Xiaomi ou autres, pour des téléphones entrés de gamme à 200€ soient peu regardant sur les conditions de travail des assembleurs pour optimiser les coûts ça reste « compréhensible » bien que immoral.<br /> Mais que Apple (et le haut de gamme en général) qui vend des smartphones/pc/tablette à un prix très élevé pourrais rogner un peu sur leur marge pour éviter de cautionner cette forme d’esclavage.
KlingonBrain
Si on produit là-bas, c’est parce qu’entre deux mêmes produits de prix différents, la grande majorité des consommateurs iront vers le moins cher, même si le plus cher a été fait dans de meilleures conditions de travail.<br /> Oui, mais n’accusons pas le consommateur de tout. La vraie cause est une question de mauvaise gouvernance économique.<br /> Le problème est de savoir pourquoi le produit fabriqué ailleurs est moins cher. Et cela malgré le fait qu’il faut ajouter le prix du transport et des taxes.<br /> En gros, pourquoi le travail d’un français n’est pas au même prix que le travail d’un chinois ou d’un indien.<br /> On pourrait parler de niveaux de vie, de protection sociale de moindre qualité. Mais cela n’explique pas tout, et les taxes devraient compenser.<br /> Mais en réalité, la vraie réponse à cela est plutôt dans les taux de change : L’euro est une monnaie totalement surcotée qui permet d’acheter beaucoup de travail ailleurs, mais plombe totalement l’activité locale. Tout particulièrement dans la fabrication de biens populaires non premium.<br /> Alors que des pays comme la Chine ont été intelligents en faisant tout fait pour garder le cours de leur monnaie très bas, les européens l’ont laissé monter pour profiter un maximum à court terme, mais avec des conséquences économiques funestes à long terme.<br /> Car en économie, tout se paye toujours.
cmoileena
N’achète plus de jean, de vêtements en général, de basket ni de produit high Tech…<br /> Foxconn ne travail pas que pour Apple.<br /> Il y a pire que fixconn en chine.<br /> Bref
fjsorg
Des promesses de primes pour des primes déjà non payées … ! lol<br /> Un Iphone à 1000 boules çà vaut même pas 50 balles sortie d’usine …<br />
Yonel
Le pire, ce sont les cruchons qui s’achètent un Apple<br /> produit à bas coût et qui paient le double voir le triple du produit fabriqué.
Anne-Onyman
Foxconn mais Vraiconn<br /> Oui, je sais, je sors (;
Sakura4
« Foxconn reconnaît une erreur technique dans le versement des primes »<br /> Ils prennent le monde pour des cons ,si il n’y avait pas le soulèvement du personnel, ils n’auraient rien eu.
calude_vincent
La pléonexie, la cupidité, c’est comme le diabète. Ça nous aveugle et ça nous rend sourd puis ça nous tue…
Zimt
Encore la « faute à l’informatique » c’est ça …?
ypapanoel
@Alan1<br /> Le coût de production d’un Iphone est trés largement inférieur à 600€ : il ne doit pas dépasser 200€ et vraisemblablement moins que ça même.<br /> La différence entre prix de production et prix de vente sur des équipements de marque c’est plutôt 1 à 8 ou 1 à 10
lefranstalige
Sur 83 milliards de revenues générés sur le trimestre, Apple ne fait une marge « que » de 23%. On est loin des x3, x4 ou x5 que certains croient.<br /> Il y a mieux, il y a pire.<br /> On est loin des analyses financières à 2 balles de certains rageux de ce forum…<br /> P.S., à ceux qui vénèrent Android, Alphabet (Google) paie mois de taxes (en % ) qu’Apple <br /> 2080×1800 259 KB<br />
Lepered
j’aime bien les financiers des grosses boites. Ils n’ont peur de rien.<br /> Suspendre le paiement d’une prime de 600€ pour jouer sur la trésorerie (voir si pas de grogne… ne pas payer du tout)… puis suite aux mouvements sociaux… proposer une prime de 1000€.<br /> A payer en 2023, peut-être, mais ne vous inquiétez pas, la troisième prime (cumulant les deux premières, faut pas pousser) sera elle de 1600
ypapanoel
J’aimerais bien être sûr de savoir où sont intégrés les frais de com’ (pub, marketing, etc…) dans ce graph trés visuel : si ce sont les malheureux 6M$ de selling/general/admin (soit moins de 8% des revenus…) je suis hyper surpris… faudrait vraiment voir le détail.<br /> En attendant merci pour le graph officiel
Maspriborintorg
Le prix réel d’un smartphone toute marques confondue est de moins de 20 euros. Quand une fabrication compte des millions d’exemplaires, cela n’a plus rie à voir avec la somme pour une pièce: Il y a quelques années, un affichage LED pour calculatrice fabriqué par HP coûtait à la pièce 90 CHF soit environ 90 euros. Et bien on trouvait en Suisse une calculatrice fabriquée en Bulgarie équipée avec cet affichage pour 5 CHF ou 5 euros!
BernardB
Bientôt il y aura toute la vérité sur Foxcom.<br /> Oui mais, il n’y en aura pas pour tout le monde !<br /> Ecoute Machun, je ne te dis rien, le mieux est que tu lui répètes, mais tu ne dis pas que c’est moi qui te l’ais dis !
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