La société AOL vient de recruter Brad Garlinghouse un ancien dirigeant de Yahoo! notamment connu pour avoir rédigé et distribué auprès du conseil d'administration de la firme de Sunnyvale son « Peanut Butter Manifesto ». Dans cette lettre M. Garlinghouse, alors vice-président, détaillait l'ensemble des points faibles de la stratégie du groupe notamment le fait que la société possédaient plusieurs services redondants (Yahoo! Bookmarks/Delicious, Flickr/Yahoo! Photos...). Il pointait ainsi du doigt une perte d'argent et un conflit entre les équipes internes.
Chez AOL, Brad Garlinghouse sera chargé du département des produits de communication, notamment pour la promotion d'AOL Mail, du logiciel de messagerie instantanée AIM et d'AOL Mobile. Au mois d'avril, Tim Amstrong, un ancien dirigeant de Google, a également rejoint les bancs d'AOL, une société qui depuis quelques temps tente de rajeunir son image en redynamisant ses services phares.
